Увольнение
Исправление даты увольнения в трудовой книжке образец
Исправление даты увольнения в трудовой книжке - обязательное действие, если такая ошибка выявлена. В противном случае это может негативно отразиться на размере пенсии сотрудника и даже отсрочить дату ее назначения. Расскажем, как правильно исправить дату увольнения в трудовой книжке в 2022 году и приведем пример корректировочной записи.
13.01.2026
1
Увольнение в порядке перевода: запись в трудовой
Увольнение в порядке перевода - запись в трудовой книжке об этом вносится с последующим внесением отметки о приеме по месту перевода. Расскажем, что именно нужно писать в трудовой книжке в случае увольнения работника в порядке перевода, и приведем актуальные примеры.
13.01.2026
0
Увольнение по соглашению сторон: запись в трудовой
Запись в трудовую книжку при увольнении по соглашению сторон вносится в общем порядке. Рассмотрим порядок внесения записи и приведем примеры.
13.01.2026
0
Основания увольнения по Трудовому Кодексу
Основания увольнения перечислены в Трудовом кодексе. Этот перечень окончательным и расширительному толкованию не подлежит. Рассмотрим, какие основания увольнения существуют и каковы их особенности.
13.01.2026
0
Заявление на увольнение по соглашению сторон
Трудовой кодекс про заявление на увольнение по соглашению сторон ничего не поясняет, а лишь кратко сообщает, что расторгнуть трудовой контракт по данному основанию сотрудник и работодатель вправе в любой момент (ст. 78 ТК РФ). В кадровой практике сложились определенные правила оформления заявления, которое пишется работником, желающим покинуть компанию по взаимному согласию сторон. Скачайте бесплатно бланк заявления на увольнение по соглашению сторон и заполните его с учетом своих данных. Также вам доступен заполненный образец такого заявления.
07.01.2026
0
Образец приказа об увольнении в связи со смертью работника
Для оформления прекращения трудовых отношений с умершим сотрудником применяется приказ об увольнении стандартной формы. Работодатель может, но не обязан применять унифицированную форму № Т-8. Допускается оформление приказа на фирменном бланке с указанием данных сотрудника, основания и даты его увольнения. Датой прекращения трудового договора, будет день смерти из свидетельства или из постановления суда о признании гражданина умершим.
04.12.2025
0
Может ли работник уволиться, находясь в отпуске
Можно ли уволиться в отпуске? Процедура увольнения кажется несложной: сотрудник или работодатель изъявляют желание расторгнуть действующий договор, издается соответствующий приказ, а в последний день работы гражданину выдается трудовая книжка и расчетные деньги. Но на практике есть много нюансов, которые полезно знать увольняющимся подчиненным. Например, можно ли уволить человека в отпуске, зависит от того, кем инициирован его уход: им самим или его работодателем.
30.11.2025
0
Заявление на возврат трудовой книжки по почте после увольнения - бланк и образец
Заявление/согласие на направление трудовой книжки по почте требуется от сотрудника, если он не может явиться за ней лично. Рассмотрим, как составить и направить такое согласие.
23.09.2025
0
Образец приказа об увольнении в связи с отказом от перевода по медицинским показаниям
Приказ об увольнении в связи с отказом сотрудника от перевода на другую работу по медицинским показаниям - обязательный документ в случае, если работник не желает менять работу, несмотря на то, что по состоянию здоровья больше не способен выполнять прежние трудовые функции. Единой формы такого приказа нет, поэтому рекомендуем воспользоваться нашим образцом: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
23.09.2025
0
Приказ об увольнении совместителя в связи с приемом основного работника - образец
Приказ об увольнении совместителя в связи с приемом основного работника может быть издан по форме Т-8 или в свободной форме - на усмотрение работодателя. Рекомендуем воспользоваться нашим образцом: он актуален, полон и соответствует всем требованиям действующего законодательства.
23.09.2025
0
